Un ancien cadre d’Activision accuse l’entreprise de discriminer les « vieux hommes blancs ».

Alex Vandecker
Alex Vandecker
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L’éditeur Activision Blizzard a été accusé de discrimination envers les « vieux hommes blancs » par un ancien cadre.

Comme l’a rapporté Law360 (repéré par GamesIndustry.biz), une poursuite a été engagée par un ancien cadre qui a travaillé pour le géant de l’édition à partir de 2014. Le cadre, dont le nom n’a pas été révélé, a été licencié dans le cadre de plans de restructuration au sein de l’entreprise l’année dernière.

L’argumentaire comprend des déclarations attribuées à Bobby Kotick, le patron sortant d’Activision Blizzard, lors d’une conférence de direction où il aurait déclaré qu’il y avait « trop de vieux hommes blancs » dans l’entreprise.

Par ailleurs, la poursuite allègue qu’à la suite de ces commentaires, deux cadres de l’entreprise sont partis, citant les commentaires « âgistes » de Kotick.

Lors de son départ de l’entreprise, l’un de ces cadres a recommandé le plaignant comme son remplaçant, cependant, la poursuite allègue que le plaignant a été écarté au profit d’un homme plus jeune.

La poursuite allègue également qu’une femme au sein du département du plaignant a déposé une plainte auprès des ressources humaines, citant ses propres expériences d’actions discriminatoires présumées de l’entreprise en raison de l’âge.

Le plaignant accuse Activision Blizzard de ne pas avoir « protégé le plaignant contre les accusations discriminatoires et diffamatoires ».

« Le plaignant a demandé des « vérifications et des équilibres » et a clairement indiqué qu’il « a été la première personne à sonner l’alarme qu’un problème plus important pourrait être en train de se préparer », selon la poursuite.

Le plaignant réclame des dommages et intérêts pour compenser la perte de ses revenus, pour compenser l’impact négatif sur son avancement professionnel, ainsi que des réparations pour les dommages à sa réputation, la détresse émotionnelle, le licenciement abusif et les frais de justice.

Interrogée par GamesIndustry.biz, l’entreprise a renvoyé la publication à sa politique d’égalité des chances en matière d’emploi.

Bobby Kotick a été PDG d’Activision de 1991 à 2008, date à laquelle il est devenu PDG d’Activision Blizzard dans le cadre de la fusion d’Activision et de Vivendi Games.

Bien qu’il ait contribué à mener Activision Blizzard à de grands succès commerciaux pendant son mandat, la réputation de Kotick – et celle de l’entreprise – a beaucoup souffert ces dernières années à la suite de plusieurs scandales.

Cela comprend des allégations selon lesquelles des cadres ont intentionnellement ignoré ou tenté de minimiser des cas signalés de harcèlement sexuel et de discrimination sexiste. Tant Kotick que Activision ont nié les allégations.

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